İzin ücretinin brüt mü net mi hesaplanacağı
Daire
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi
Esas No
2024/7890
Karar No
2025/234
Tarih
13.01.2025
Sonuç
Düzeltilerek Onama
Karar Özeti
İlk derece mahkemesi yıllık izin ücretini net tutar üzerinden hesaplamıştır. Yargıtay, izin ücretinin brüt ücret üzerinden hesaplanarak vergi ve sigorta kesintilerinin ayrıca belirtilmesi gerektiğini vurgulayarak kararı düzeltilerek onamıştır.
✅ Sonuç
Bu karar işçi lehine sonuçlanmıştır.
⚖️ Karar Türü
Düzeltilerek Onama
Anahtar Kavramlar
brüt ücret hesabıizin ücreti hesaplamavergi kesintisinet-brüt farkı
Not: Bu özet yapay zeka destekli web aramasıyla hazırlanmıştır. Hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Kararın tam metnine karararama.yargitay.gov.tr adresinden ulaşabilirsiniz.
Benzer Kararlar
İşveren LehineBozma
Yıllık izin ücretinde hakkaniyet indirimi — üst düzey yönetici
İşçi LehineOnama
İşveren izin kullandırdığını belgeleyemeyince 170 gün izin ücretine hükmedildi
İşçi LehineBozma
İzin döneminde tam ücret ödenmeyen işçi izin kullanmış sayılamaz
İşçi LehineOnama
Muvazaalı istihdamda sanatçıya yıllık izin ücreti
İlgili Rehber Makaleleri
Yıllık Ücretli İzin 2026: Hak Kazanma, Gün Hesaplama ve Kullandırma Kuralları
4857 sayılı İş Kanunu m.53-60 kapsamında yıllık ücretli izne hak kazanma koşulları, kıdeme göre izin süreleri, izin ücre...
Yıllık Ücretli İzin 2026: Hak Kazanma, Süre ve İşverenin Yükümlülükleri
4857 sayılı İş Kanunu'nun 53-61. maddeleri kapsamında yıllık ücretli izin hakkı, kıdeme göre izin süreleri, izin ücreti ...
Yıllık Ücretli İzin Hakkı: Süre Hesaplama, İzin Ücreti ve Sık Yapılan Hatalar (2026)
4857 sayılı İş Kanunu kapsamında yıllık ücretli izne hak kazanma koşulları, kıdeme göre izin süreleri, izin ücreti hesap...