Kalite kontrol formeninin istiften düşmesi — zamanaşımı başlangıcı
Daire
Yargıtay Hukuk Genel Kurulu
Esas No
2014/243
Karar No
2024/127
Tarih
28.02.2024
Sonuç
Bozma
Karar Özeti
İşçi demir istifinde sertlik kontrolü yaparken düşerek ağır yaralandı. HGK, iş kazası tazminatlarında zamanaşımının haksız fiilin gerçekleştiği tarihten değil, failin ve zararın öğrenildiği tarihten başlatılması gerektiğini belirledi.
✅ Sonuç
Bu karar işçi lehine sonuçlanmıştır.
⚖️ Karar Türü
Bozma
Anahtar Kavramlar
zamanaşımı başlangıcıkusur tespitisürekli iş göremezlik
Not: Bu özet yapay zeka destekli web aramasıyla hazırlanmıştır. Hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Kararın tam metnine karararama.yargitay.gov.tr adresinden ulaşabilirsiniz.
Benzer Kararlar
İşçi LehineBozma
İş kazası sonrası sürekli iş göremezlik oranının tespiti ve gerçek ücret araştırması
İşçi LehineBozma
Tuğla fabrikasında deneyimsiz işçiye güvensiz makine görevlendirmesi
İşçi LehineBozma
Çatı tamiri sırasında yüksekten düşme sonucu işçi ölümü
İşçi LehineBozma
Tehlikeli madde boşaltımında yangın — iş kazası
İlgili Rehber Makaleleri
İş Kazası Sonrası İşçinin Tazminat Hakları: 2026 Güncel Rehber
İş kazası geçiren işçinin SGK geçici iş göremezlik ödeneğinden sürekli iş göremezlik gelirlerine, maddi ve manevi tazmin...
İş Kazası Geçiren İşçinin Tazminat Hakları 2026
İş kazası sonrası SGK geçici iş göremezlik ödeneği, sürekli iş göremezlik geliri, maddi-manevi tazminat talepleri ve işv...
İş Kazası: Bildirim Yükümlülükleri ve Tazminat Hakları (2026)
İş kazasında işverenin ve işçinin yapması gerekenler, SGK bildirimi, kusur tespiti ve tazminat hesabı. 6331 sayılı İSG K...
İlgili Dilekçe Örnekleri
İş Kazası Sonrası Maluliyet Tazminatı Talep Dilekçesi
İş kazası sonucunda sürekli iş göremezliğe uğrayan işçinin işverenden maddi ve manevi tazminat talep ettiği dilekçe. 633...
İş Göremezlik / Maluliyet Tazminatı Talep Dilekçesi
İş kazası veya meslek hastalığı sonucunda iş gücü kaybına uğrayan çalışanın işverenden maddi ve manevi tazminat talep di...